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La notion de santé et sécurité au travail (SST) s’est développée à travers la seconde moitié du 19ème siècle en Europe avec le développement industriel autour duquel le droit du travail s’est progressivement construit. Elle a été mise en œuvre avec des premières mesures de protection des travailleurs les plus vulnérables dans les domaines privés comme public caractérisée par une prise de conscience liée aux risques professionnels. La santé et sécurité au travail apparait du coup comme une notion incontournable aujourd’hui parce qu’elle répond aux enjeux humains, économiques, sociaux, juridiques et à l’image de marque. L’objet de cette recherche interroge la gestion responsable de la santé et sécurité au travail dans les entreprises agroindustrielles en Côte d’Ivoire par le biais de la communication. Il répond avant tout à des objectifs de légitimation visant à faire confirmer la communication comme le vecteur pour booster les entreprises agroindustrielles à pratiquer une gestion responsable de la santé et sécurité au travail. L’étude s’appuie sur une méthode exclusivement qualitative à travers des observations directes, d’entretiens individuels semi-dirigés auprès des travailleurs. Les résultats montrent que la gestion de la santé et sécurité au travail mise en œuvre dans le système de fonctionnement des agroindustriels ne semble pas encore en phase avec les bonnes pratiques de la RSE. Dans une approche normative, des propositions sont établies afin de dégager des perspectives de la dimension communicationnelle de la gestion responsable de la santé et sécurité au travail des entreprises agroindustrielles en Côte d’Ivoire.